Работодатели рассказали, как четырехдневная рабочая неделя отразится на зарплатах

36% представителей компаний предполагают, что зарплаты не изменятся, и только 3% респондентов даже предвидят повышение зарплат.

Из исследования также следует, что многие работодатели считают, что сокращение рабочей недели вовсе не означает пропорционального сокращения объема работ. Более половины из них (54%) уверены, что при переходе на четырехдневную рабочую неделю сотрудникам придется дорабатывать в выходные дни, чтобы успевать выполнять свои обязанности.

Однако оплачивать переработки сотрудников в выходные дни готовы лишь 21% работодателей, а 12% компаний – предоставить дополнительные выходные в случае переработок. Большинство компаний (44%) никак не будут компенсировать работу в выходные дни.

Для исследования «Работа.ру» опросила 1000 работодателей России.

Фото: Unsplash

Источник: rb.ru

Добавить комментарий

Next Post

Финтех-группа с российскими корнями ID Finance привлекла более $6 млн через краудфандинг

ID Finance начала сбор денег 16 октября и досрочно закончила его 10 ноября из-за переподписки в 247%. Всего было получено $6,33 млн от 1223 инвесторов. Компания была оценена в $99,25 млн. ID Finance, зарегистрированная в Испании, привлекла через Crowdcube самые большие по объему инвестиции среди